索引号: 330803-037/2019-23232 公开方式: 主动公开
文号: 公开日期: 2019-07-30
发布单位: 区人力社保局
2019年衢州市衢江区事业单位引进高层次急需紧缺人才公告

发布时间: 2019- 07- 30 08: 59 浏览次数:
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为贯彻落实区十三届三次党代会精神,扎实推进区委“1136”发展战略,实施“人才强区”工程,进一步形成“创新驱动、人才引领”的生动局面支撑和保障我区各项事业高质量快速发展。经研究,决定引进衢江区事业单位急需紧缺的高层次专业人才。现将有关事项公告如下:

一、引进单位及计划

本次引进衢江区事业单位急需紧缺的高层次专业技术人才10 名,详见附件1《衢江区事业单位高层次急需紧缺人才引进计划表》。另有衢江区卫健、教育系统引进高层次人才共24名,具体岗位、计划人数及报考条件详见附件2《衢江区卫健、教育系统高层次人才引进计划表》。

二、引进的范围、对象和条件

(一)引进的范围和对象

1.纳入《衢江区高层次人才目录》的高层次人才;

2.紧缺的具有正高级专业技术职务人员或全日制普通高校博士研究生;

3.急需的具有副高级专业技术职务人员或国内“双一流”院校(含原“211”或“985”院校,不含二级学院)全日制普通高校硕士研究生、国外知名高校(不含二级学院)毕业并具有教育部中国留学服务中心认定等同国内硕研学历、学位的人员

4.列入衢江区紧缺专业人才目录,国内“双一流”院校(含原“211”或“985”院校,不含二级学院)本科学历并获学士学位的全日制普通高校毕业生、国外知名高校(不含二级学院)毕业并具有教育部中国留学服务中心认定等同国内本科学历、学位的人员。

5.现为衢江区事业单位聘用的在编人员不能报考。

(二)报名条件

1、思想政治素质好,遵守国家法律法规,愿意履行事业单位人员的义务;

2.具有与引进岗位要求相适应的学历、专业、资格条件和良好的职业道德素质,服从单位工作安排;

3.身体健康,适应岗位要求的身体条件;

4.正高级专业技术职称人员年龄55周岁以下;副高级专业技术职称全日制普通高校博士研究生人员年龄在45周岁以下;其他人员年龄在35周岁及以下。时间计算到2019年8月8日止;

5.户籍或生源地、性别不限。

    三、引进程序和办法

人才引进工作在区人才工作领导小组领导下,由区人才工作领导小组办公室牵头抓总实施,负责组织指导、督促落实和监督评估,相关职能部门具体负责引进、培育、管理和服务等工作。

(一)发布公告

衢江区政府网(网址:http://www.qjq.gov.cn/col/col1389659/index.html)“公告公示”、“人事信息”栏衢江人社”微信公众号及时面向社会发布招聘信息。

    (二)报名

1.报名时间:201988上午 8:30-12:00  下午1400-16:30。

2.报名地点:衢州市会展中心(南湖广场)衢州市2019年8.8人才交流会衢江区展区

3.报名材料:

(1)2018衢江区事业单位引进高层次人才报名表》(附件1);

(2)应聘者的个人简历;

(3)身份证、学历学位证书、专业技术职称、资格证书、各岗位所需的其他材料原件和复印件;

4反映个人专业技术能力及学术水平的相关材料

    ()资格审查和面试对象确定

接收报名材料后,由相关工作人员对报名者提供的材料进行审核及资格初审,确定面试对象。鉴于招聘高层次紧缺人才的实际,根据报名情况,按符合条件的实际报名人数确定面试对象。

(三)专业评审

组织专业评审团对入围对象进行业务能力水平考,具体了解综合素质、专业素养、岗位匹配度、素质潜能等方面的表现具体时间、地点以电话或短信等形式通知。不按规定时间、地点参加专业评审,视为放弃资格。

(四)体检

体检工作按人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。

体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。岗位有特殊要求,按行业体检标准执行。其中35周岁以上的应聘人员,相关体检指标标准可适当放宽,但以不影响履行岗位职责为限。

拟聘用人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检。体检时间另行通知。

(五)考核

体检合格结束后,由同用人单位及其主管部门会同组织人事部门进行考核。考核工作具体参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

(六)公示、聘用

拟聘用人员在衢江区人民政府网公示7个工作日。

公示期满后,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理相关手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

报考人员放弃签约、放弃体检或体检不合格、放弃考核或考核结论不合格、不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料,取消聘用资格。

因放弃聘用或被取消聘用资格出现的人员空缺是否递补,由组织人事部门根据实际情况研究决定。

、其他事项

1.聘用人员按事业单位聘用制度管理。事业单位新聘用人员在衢江区的最低服务年限为5年(含试用期)。试用期满考核不合格的,解除聘用关系。

2.人才津贴、奖励政策:对全职引进并与用人单位签订五年及以上服务合同的下列人才,分别给予:①紧缺的55岁及以下的具有正高级专业技术职务人员或45岁及以下的全日制普通高校博士研究生,给予每人安家补助20万元,每年分别发放2万元、1.5万元人才津贴;②急需的45岁及以下的具有副高级专业技术职务人员、35岁及以下的“双一流”院校(含原“211”或“985”院校,不含二级学院)全日制普通高校硕士研究生,给予安家补助5万元。③35岁及以下的“双一流”院校(含原“211”或“985”院校,不含二级学院)本科学历并获学士学位的全日制普通高校毕业生,给予安家补助1万元。

3.在相关单位编制未满前,本次未引到合适人才的岗位面向社会长期引进,咨询电话:0570-3838728

4.未尽事宜由中共衢州市衢江区委人才工作领导小组办公室、衢州市衢江区人力资源和社会保障局共同研究决定。

 

附件:1.衢江区事业单位高层次急需紧缺人才引进计划表

2.衢江区卫健、教育系统高层次人才引进计划表

3.2019年衢江区事业单位引进高层次人才报名表.doc                    

         

               

中共衢州市衢江区委人才工作领导小组办公室

衢州市衢江区人力资源和社会保障局   

                           2019729日             


附件1

衢江区事业单位高层次急需紧缺人才引进计划表

 

序号

招聘岗位

招聘计划数

招聘单位

资格条件

1

新闻采编

1

衢江传媒集团

汉语言文学、新闻学、广播电视编导等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书;或具有副高及以上新闻系列专业技术职称

2

经济数据分析

1

衢江区大数据局

经济学等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书

3

城乡规划设计

1

衢江区住建局下属事业单位

建筑土木工程及管理类的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书

4

城市项目建设管理

1

衢江区住建局下属事业单位

具有副高及以上建设工程系列专业技术职称,且有2年及以上城建项目管理或建筑设计规划等方面经验;            

5

乡村振兴项目服务

1

衢江区农业农村局下属事业单位

市政工程、工程管理、环境科学、环境工程等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书;或具有相应专业副高及以上专业技术职称

6

农业技术服务

1

衢江区农业农村局下属事业单位

作物栽培与耕作学、园艺学等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书;或具有相应专业副高及以上专业技术职称

7

交通工程管理

1

衢江区交通运输局下属事业单位

物流管理与工程类、交通运输工程、土木工程、城市规划、港口海岸及近海工程等相关相近专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书

序号

招聘岗位

招聘计划数

招聘单位

资格条件

8

环保安全

1

衢江经济开发区管委会下属事业单位

环境工程、环境科学、物理化学等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书;且有2年以上工作经验和中级以上专业技术职称

9

金融服务

1

衢江经济开发区管委会下属事业单位

金融学、财政学等相近相关专业的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书;在金融、证券、基金、保险、融资租赁、国有企业、大中型企业等单位有一定投融资工作经验或有高级经济师、高级会计师、注册会计师、证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者优先;

10

天气预报及服务岗位

1

衢江区气象防灾减灾中心

大气科学类的全日制硕士及以上学历并获得相关学位证书


附件2

衢江区卫健、教育系统高层次人才引进计划表

 

序号

招聘岗位

招聘计划数

招聘单位

学历要求

专业要求

其他资格条件

1

临床

2

衢江区中医院

本科及以上

临床医学、中西医结合

在二级及以上医院从事相关岗位工作2年及以上,且具有副高及以上专业技术职称

2

放射

1

衢江区中医院

本科及以上

医学影像学

3

中医

1

衢江区中医院

本科及以上

中医学、中西医结合

4

普外科

1

衢州市第二人民医院

本科及以上

临床医学或外科学

在二级及以上医院从事普通外科工作10年及以上,且具有副高及以上专业技术职称

5

感染科

1

衢州市第二人民医院

本科及以上

临床医学

在二级及以上医院从事感染科工作10年及以上,且具有副高及以上专业技术职称

6

病理科

1

衢州市第二人民医院

本科及以上

临床医学

在二级及以上医院从事病理岗位工作10年及以上,且具有副高及以上专业技术职称

7

儿科 

1

衢江区妇幼保健院

本科及以上

儿科学

在二级及以上医院从事相关专业岗位工作,且具有副高及以上专业技术职称

8

儿保科

1

衢江区妇幼保健院

本科及以上

儿科学、儿童保健

在二级及以上医院从事相关岗位工作,且具有副高及以上专业技术职称

序号

招聘岗位

招聘计划数

招聘单位

学历要求

专业要求

其他资格条件

9

中小学、幼儿园名优教师

5

衢江区教育局下属学校

本科及以上

不限

50周岁及以下的省特级教师、杰出教师、正高级教师;45周岁及以下的设区市的市级名师、名校长;45周岁及以下获省教坛新秀、省优质课一等奖及以上荣誉的教师

10

中医康复技术教师

2

衢江区教育局下属学校

全日制硕士研究生及以上

本科:临床医学、中西医临床医学、护理学。研究生:针灸推拿学,康复医学与理疗学

“双一流”建设高校及原985、211院校(不含二级学院)毕业生学历放宽到全日制本科生

11

幼儿园教师

6

衢江区教育局下属学校

全日制硕士研究生及以上

学前教育

“双一流”建设高校及原985、211院校(不含二级学院)毕业生学历放宽到全日制本科生



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